ทำไมต้องขึ้นทะเบียนนายจ้าง?

 

เพื่อนๆคนไหนที่กำลังเริ่มทำธุรกิจครั้งแรกและเริ่มมีลูกจ้างจะต้องรู้ว่าทำไมต้องขึ้นทะเบียนนายจ้าง และถ้าขึ้นทะเบียนนายจ้างจะต้องใช้เอกสารอะไรบ้าง สำหรับบทความในวันนี้เวย์มีคำตอบให้เพื่อนๆค่ะ

เพราะอะไรเพื่อนๆต้องขึ้นทะเบียนนายจ้าง?

ตาม พ.ร.บ.ประกันสังคม พ.ศ.2533 กำหนดไว้ว่าหากนายจ้างที่มีลูกจ้างตั้งแต่ 1 คนขึ้นไป ต้องให้สวัสดิการลูกจ้างในสังกัดของตนเองเป็นประกันสังคม และต้องยื่นขอขึ้นทะเบียนเป็นนายจ้างกับกองทุนประกันสังคม เพื่อให้ลูกจ้างเป็นผู้ประกันตนเองได้รับสิทธิประกันสังคมตามกฎหมาย และที่สำคัญจะต้องขอยื่นขึ้นทะเบียนภายใน 30 วัน นับตั้งแต่วันที่มีลูกจ้าง และเมื่อมีลูกจ้างมาใหม่ก็จะต้องขึ้นทะเบียนลูกจ้างใหม่ หรือถ้ามีลูกจ้างลาออกหรือเปลี่ยนแปลงข้อมูลจะต้องแจ้งภายในวันที่ 15 เดือนถัดไปค่ะ

“และที่สำคัญเลยเพื่อนๆต้องเตรียมเอกสารไปยื่นที่สำนักงานประกันสังคมให้พร้อมค่ะ”

เอกสารสำหรับขึ้นทะเบียนนายจ้างมีดังนี้

1.แบบขึ้นทะเบียนนายจ้าง หรือ สปส.1-01

2.สำเนาหนังสือรับรองการจะทะเบียนนิติบุคคลพร้อมวัตถุประสงค์

3.สำเนาใบทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม (ภ.พ.20) หรือสำเนาภาพถ่ายคำขอจดทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม (ภ.พ.01) หรือสำเนาภาษีธุรกิจเฉพาะ (ภ.ธ.20) หรือสำเนาภาพถ่ายใบอนุญาตประกอบกิจการโรงงาน (ร.ง.4)

4.แผนที่ตั้งและรูปถ่ายของสถานประกอบการ ต้องมีรูปถ่ายด้านหน้า ด้านข้าง ภายนอกต้องมองเห็นป้ายบริษัท บ้านเลขที่ ภายในต้องเห็นสถานที่ทำงานและถ่ายเห็นพนักงานที่กำลังทำงานอยู่ด้วยค่ะ

5.หนังสือมอบอำนาจที่ติดอากรแสตมป์ กรณีมอบอำนาจให้ผู้อื่นมาขึ้นทะเบียนแทนพร้อมติดอากรแสตมป์ 10-30 บาท หรือแล้วแต่จำนวนเรื่องที่มอบอำนาจ

เอกสารเหล่านี้เพื่อนๆจะต้องเตรียมให้ครบถ้วนและยื่นทะเบียนนายจ้างภายใน 30 วันนับตั้งวันที่มีลูกจ้างค่ะ แต่ถ้าเพื่อนๆ ไม่สะดวกในการไปยื่นเอกสารขอขึ้นทะเบียนนายจ้างด้วยตนเอง อย่าลืมนึกถึงเวย์นะคะ เพราะเวย์ก็มีบริการรับขึ้นทะเบียนนายจ้างที่จะช่วยอำนวยความสะดวกให้กับเพื่อนๆค่ะ

อยากจดทะเบียน มั่นใจได้ที่เวย์แอคเคาน์ติ้ง

🔹🔸🔹🔸🔹🔸